绵阳市水务（集团）有限公司关于公开招聘工作人员的公告
绵阳市水务（集团）有限公司始建于1966年，注册资本1.3亿元，资产总额46亿元，净资产11亿元，公司下辖9家全资、控股、参股子公司,内设2家分公司，公司员工1000余人。主要经营城镇供水、污水处理、垃圾处理、供排水工程设计、工程施工及其他业务，运营3座自来水厂、5座污水处理厂（站），日供水能力40万立方米，日污水处理能力32万立方米。
近年来，公司适应市场发展需求，重视人才发展，出台了系列人才引进激励办法，建立后备人才库，完善师带徒制度和基层管理人员选拔办法，开展内部岗位公开竞争聘，努力营造识才爱才敬才用才的良好环境，栽下梧桐树，引来金凤凰，为人才的选、用、留、育提供广阔的发展空间。
因业务发展需要，公司现面向社会公开招聘工作人员2名。现将相关事宜公告如下。
一、招聘岗位及人数
生产运行管理人员1名
战略发展管理人员1名
工作地点：四川省绵阳市辖区
二、基本条件及岗位职责
（一）基本条件
1.政治素质好，拥护党的路线方针政策，做到“两个维护”，在思想和行动上同党中央保持高度一致。
2.认同企业文化，热爱忠诚水务事业，具有良好的个人品行、职业操守，遵纪守法，作风正派，廉洁奉公，坚持原则，团结协作。
3.具有较强的学习能力、一定的专业知识和较强的工作适应能力。
4.无失信行为记录和违法犯罪记录，未参与非法组织。
5.具备履行岗位职责所必需的专业知识和业务能力，有良好的职业素养。
6.具有良好的心理素质和正常履行职责的身体条件。
7.能够适应倒班、加班、外派、出差等工作安排，能接受到供排水生产一线工作；根据一线工作情况及态度、业绩、现实表现等，满足一定条件的可培养成管理人员。
有下列情形之一的不得报名参加招聘：
1.涉嫌违规违纪违法正在接受审查调查尚未作出结论的，或处分期末满的。
2.曾有违法行为受到处理的。
3.其他不得报名情况。
（二）岗位职责和任职条件
生产运行管理人员：
岗位职责：
1.负责生产工艺的完善、改进和优化，运用专业知识，分析、处理公司各类生产技术性问题；进行生产作业分析，制定作业说明书，通过持续优化、提高工作效率，降低公司运营成本；生产的持续改进，进行计划的改善，生产现场5S、目视化管理施行及改善。
2.结合国家、省、市以及国标行标要求，负责编制公司生产药剂使用、运行管理、技术革新、异常情况处置等技术标准和要求。
3.负责分解公司全年生产指标，审核各污水处理厂（站）生产数据表、生产指标报表、运行成本报表、能源及药剂消耗报表等相关数据，定期分析各厂站运行情况，为公司优化产业结构、改进生产工艺提出可行的技术性参考。
4.积极对接、协调市（区）住建、环保等相关政府部门，落实上级要求的各项工作任务。
5.深挖技术潜力，组织年度技改技革、节能降耗项目相关工作，并及时了解、宣贯行业内新技术政策法规和新技术的相关信息。
6.制定并实施生产一线相关培训制度及方案，确保一线人员的综合素质和综合技能持续提高。
7.负责其他专业相关的技术工作。
任职条件：
1.2022年毕业的全日制大学本科及以上环境工程、给排水专业毕业生。
2.具备供水和污水处理工艺相关知识，了解行业国内外技术的最新动态。具备生产工艺技术管理能力，有意向在生产管理方面发展，具备良好的发现问题解决问题的能力。
3.能熟练使用office软件，包括PPT/Excel/word等。具备基本的写作能力和一定的文字功底。
4.出色的团队协作精神和协调沟通能力，关注细节，能及时发现和处理问题。
5.脱贫攻坚驻村帮扶工作人员、三支一扶人员、大学生志愿服务西部计划人员、获得相关技能证书、优秀毕业生、家庭困难成绩优异、硕士研究生、985高校毕业生等同等条件下优先考虑。
战略发展管理人员：
岗位职责：
1.根据企业内外环境条件和发展战略，提出企业经营思路和策略方案。
2.主持和参与调研、情报收集、分析与预测，不断主动提出经营发展的建议和设想，指出发展方向。
3.密切关注法律和体制环境的重大变化，以前瞻性的眼光提出相应对策。深入公司内部调研诊断，找出经营中存在的问题和弊病，提出改进方案，并追踪其效果。
4.具体负责制定公司中长期发展战略和落实年度战略的实施及任务和目标的分解；参与公司专项规划和子公司规划建设；负责项目建议书的编制和审核、参与项目可研编制和审核、负责项目后评价；负责子公司经营业绩管理；参与公司对外投资管理。
5.负责其他战略发展相关的其他工作。
任职条件：
1.2022年毕业的全日制大学本科及以上毕业生，战略管理、金融学、经济学、工商管理、MBA等相关专业。
2.出色的团队协作精神和协调沟通能力，关注细节，能及时发现和处理问题。
3.能熟练使用office软件，包括PPT/Excel/word等。具备基本的写作能力和一定的文字功底。
4.具有企业战略管理、计划管理、项目管理、绩效管理和行政管理等相关背景知识。
5.脱贫攻坚驻村帮扶工作人员、三支一扶人员、大学生志愿服务西部计划人员、获得相关技能证书、优秀毕业生、家庭困难成绩优异、硕士研究生、985高校毕业生等同等条件下优先考虑。
三、招聘流程
招聘工作按照自愿报名、资格审核、笔试、面试、体检、决定聘用的程序进行。
（一）网络报名
1.报名时间：从即日起至2022年7月31日，逾期不再受理。
2.报名方式：
招聘信息将在绵阳公共招聘网、绵阳市水务（集团）有限公司官网、市国资委网站发布。
凡符合条件的应聘人员，自行下载填报《绵阳市水务（集团）有限公司求职简历表》，同时将居民身份证、毕业证、学历学位证、相关专业技术执业资格证书和职称证以及证明个人从业经历的资料扫描件压缩后发送至电子邮箱：water.hr.my@163.com。邮件标题名称请注明“姓名（应聘岗位）”，如“张三（战略发展管理人员）”。
3.咨询电话：
